March 31st, 2020

Российский блиц: “стабильные” задолженности по заработной плате по данным на середину марта 2020 год

Очередной выпуск блиц-информации о положении трудящихся в России. Как всегда органы статистики говорят нам, что мы живем хорошо, но получается как в фильме “Королевство кривых зеркал”, когда изможденному Бару показывали его упитанное отражение в кривом зеркале. Так и нам, трудящимся, сейчас рассказывают сказку о том, как мы хорошо и безбедно живем. Вот только справедливо это утверждение для единиц.
За последнее время социально-экономическая обстановка в России резко ухудшилась. Участились случаи нарушений, связанных с полной или частичной невыплатой зарплаты.


Роста задолженности по заработной плате в Минтруде не зафиксировали, сообщает "Парламентская газета". По словам замминистра труда и соцзащиты Всеволода Вуколова, ситуация на рынке труда сейчас спокойная.
При этом известно, что на 1 марта 2020 г., согласно данным статведомства, суммарная задолженность по заработной плате составила 2207,3 млн руб. и по сравнению с 1 февраля 2020 г. снизилась на 44,0 млн руб. (на 2,0%). Данные представлены организациями наблюдаемых Росстатом видов экономической деятельности, не относящимися к субъектам малого предпринимательства. Из общей суммы невыплаченной заработной платы на 1 марта 2020 г. на долги, образовавшиеся в 2020 г., приходится 406,7 млн руб. (18,4%), в 2019 г. — 914,0 млн руб. (41,4%), в 2018 г. и ранее — 886,6 млн руб. (40,2%).
По федеральным округам задолженность по заработной плате за прошлый февраль сократилась в ЦФО — на 11,3%, в СЗФО — на 0,4, в ЮФО — на 14,0, в СКФО — на 2,8%, в УФО — на 39,3%. Повысилась она в ПФО — на 1,5%, в СФО — на 11,9, в ДФО — на 6,1%.

Порядка 53% опрошенных россиян сообщили, что сталкивались с задержкой или невыплатой заработной платы, при этом 48% из них не пытались воздействовать на работодателя, следует из опроса сервиса по поиску работы Работа.ру.
"Больше половины опрошенных отметили, что хотя бы однажды получали зарплату с задержкой или вовсе оставались без денег. В такой ситуации оказывались 53% респондентов. Оставшимся 47% работодатель всегда платил вовремя", - говорится в результатах опроса.
Большинство респондентов (63%) отметили, что хотели бы получить компенсацию в двойном размере зарплаты за моральный ущерб. Каждый пятый хотел бы, чтобы работодателя официально оштрафовали. Лишь 13% опрошенных готовы на крайние меры: подать в суд (4% респондентов) или добиться для работодателя уголовного преследования (9%).
Опрос проводился в марте 2020 года среди 5200 россиян старше 18 лет по всей территории России.


Collapse )